任职条件：
1、年龄28岁以上，财经类、管理类、档案类、市场营销类专业大专以上学历，接受过市场营销及运营管理方面的专业培训。
2、3-5年以上市场营销实战及团队管理经验，其中至少3年以上软件及软件项目同职工作经历；具备独立开拓市场能力。
3、对渠道开发和运营管理有深刻的理解，敏锐的洞察力和人际关系把控能力；具备一定的文字功底，能够草拟谈判方案，准确、恰当地整理、记录谈判纪要；语言表达及沟通协调能力较强，能够独立进行客户谈判，熟悉市场环境，掌握招投标流程。
5、爱好体育项目、乐观主动、热爱学习，能够迅速接受并熟练掌握与本公司业务相关的各方面知识，自我管控及自我挑战能力较强；具备良好的团队协作精神和个人奉献精神。
6、具备基本的互联网、软件知识，了解招投标流程及团队管理经验。
7、熟悉招投标流程。
8、薪资可面议
 
工作职责：
1、负责所在区域的销售团队终端大客户开发工作和日常客户维护工作。
2、协助公司不断完善、优化对大客户的开发及运营管理制度及流程。
3、协助公司不断优化对大客户市场资源配置，节约开发及运营管理成本。
4、协助公司及时处理大客户投诉及售后服务工作。
5、具体协调和衔接对大客户的技术支持和技术保障工作。
6、协助上级开展其他经营管理工作。
7、就经营管理方面向公司提出自己的合理化建议。