薪资福利：
1、薪资构成：基本工资+绩效工资+奖金+提成+补贴+年终奖，月薪资范围8K-10K；
2、工作时间：8:30-12:0014:00-18:00，双休，法定节假日按国家规定执行；
3、福利：五险一金、“五个一工程”、节日礼品、旅游、团建活动等；
4、提供各种职业培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间。



岗位职责：
1、根据公司的行业及产品特性，探索并制定新媒体（微信、抖音、微博、论坛、头条等）的运营和推广规划及各个阶段的执行目标与计划；
2、根据公司品牌发展战略，配合相应时间节点和热点事件，策划并执行有影响力的拉新、促活或传播活动；
3、负责对新媒体平台进行日常运营、数据记录和分析，保证粉丝数量及活跃度；
4、负责用户运营：熟悉裂变活动，围绕着用户的新增、留存与活跃来开展，对于粉丝新增负责；
5、负责内容运营：挖掘符合公司公众号平台调性的内容，策划并撰写高质量、高传播度的内容，对阅读量负责；
6、根据活动及传播需要，参与线上线下活动的策划，统筹整个项目，跟进项目及执行工作，拓展合作资源渠道；
7、负责跟踪活动推广效果，分析数据并及时复盘总结经验教训。



任职要求：
1、本科及以上学历，三年以上新媒体运营工作经验，有10万+粉丝平台运营经验优先；
2、熟悉微信、微博、抖音、小红书、头条、百家号等新媒体平台玩法，具备品牌运营策划能力；
3、对新媒体营销及信息有研究能力和洞察力，有实操经验和成功案例优先；
4、热爱新媒体行业，对时事热点具备敏锐嗅觉。



面试地址：合肥市庐阳区寿春路356号徽商国际大厦2805室
面试联系人：白主管151-5513-1777（微信同号）欢迎咨询！



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